现代家政与管理专业学什么,高级家政管理主要是做什么工作的?

现代家政与管理专业学什么



1、现代家政与管理专业学什么

1、专业课程专业基础课程:现代家政导论、管理学基础、社会学概论、人体结构与功能、家庭保健基础、婴幼儿心理发展、家政服务沟通与礼仪、家政职业道德与法律法规。专业核心课程:家庭整理与收纳、家庭营养与膳食指导、家庭成员照护技术、婴幼儿早期发展指导、家政培训实务、家政新媒体营销。

2、培养目标本专业培养德智体美劳全面发展,掌握扎实的科学文化基础和家居物品整理与收纳、家庭营养与膳食搭配、家庭成员照护、家政行业培训方法及相关法律法规等知识,具有整理收纳、家宴策划与制作、家庭成员照护、家政人员培训方案制订与实施等能力,具有以人为本的服务精神和信息素养,能够从事家庭环境管理、家庭营养与膳食指导、家庭成员照护、家政人员培训等工作的高素质技术技能人才。

3、就业方向面向家庭事务服务与管理、家政培训与家政企业基层管理、家庭成员照护等技术领域。

高级家政管理主要是做什么工作的?



2、高级家政管理主要是做什么工作的?

高级家政管理的职责为:

1、负责人岗位职责:

1、领导管理部门各项工作,安排并检查部门干事完成日常工作;

2、制定部门考核办法,做好部门干事的工作考核及思想工作;

3、负责建立工作小组,制定可行的工作计划,合理的分配工作任务,认真做好工作总结;

4、全面掌握本部门的运行状况,每周定期召开本部全体干事会议;

5、协助办公室其他各部门开展工作。

2、干事岗位职责

1、认真负责,耐心对待每位咨询人员,做到态度热情,服务周到,信息反馈及时;

2、定期更新家教家政人才库,并做好资料的入库工作;

3、严格按照人才入库条例对学生所交登记表进行整理、筛选及入库工作;

4、积极与用人单位联系,认真签署工作协议和安全协议,组织工作人员上岗培训并安排上岗,做好上岗后的监督和管理工作;

5、对家教家政信息进行回访并视情况对部分家长及学生进行当面交流,并做好回访总结;

6、保密工作中获取的信息,未经允许不得私自外泄;

7、整理好部门的资料和相关物品,维护好办公室的日常秩序 ;

8、协助办公室开展其他工作。

家政系统管理软件都有什么功能?收费吗(家政管理系统哪个好)



3、家政系统管理软件都有什么功能?收费吗(家政管理系统哪个好)

家政管理系统,跟楼上说的差不多,就是管理客户、阿姨、员工、提供增值服务如保险、保证、体检等的1个工具平台,用了省心很多。不过我用熊猫系统,也看重除了工具外,他们家还能对接到当地公司资源。合作的公司比较多,据说有

1、2万家,有些做的不错的同行轮周分享,刚开始做家政确实收益挺大的。至于刚开的家政公司有没有必要用,我觉得是看个人的思维和眼界,我身边的很多朋友,是刚开家政公司就用了,节省摸索时间。当然家政系统很多,用啥的都有,但是用熊猫的比例还是最高的吧,在我身边朋友用的比例里,大概是在70%以上。真实经验,仅供参考。

家政管理专业学什么



4、家政管理专业学什么

家政管理专业主要学习家政管理、营养调配、社区服务、家庭教育、家庭礼仪等专业技能,能够护理家庭病人、老人、儿童、孕产妇和新生婴儿等。 扩展资料 家政管理专业毕业后用来培养掌握家庭礼仪、家庭保洁、家庭布置和装饰、家庭餐饮、家用电器和工具的.操作技能,能够护理家庭的病人、老人、儿童、孕产妇和新生婴儿的高级技术应用型人才。

东大家政管理系是什?



5、东大家政管理系是什?

培养掌握家庭礼仪、家庭保洁、家庭布置和装饰、家庭餐饮、家用电器和工具的操作技能,能够护理家庭的病人、老人、儿童、孕产妇和新生婴儿的高级技术应用性人才。 家政服务是指将部分家庭事务社会化、职业化、市场化,属于民生范畴。由社会专业机构、社区机构、非盈利组织、家政服务公司和专业家政服务人员来承担,帮助家庭与社会互动,构建家庭规范,提高家庭生活质量,以此促进整个社会的发展。 扩展资料: 开办家政高等学历教育是中国开放教育的创新之举。2014年秋季,家政服务专业在上海开放大学总校和11所分校同时开学,首届有509名学员报读家政服务专业,其中59.7%的学习者为1线的家政服务人员。 上海市妇联为首批入学的。

高级家政管理主要是做什么工作的?



6、高级家政管理主要是做什么工作的?

高级家政管理的职责为:

1、负责人岗位职责:

1、领导管理部门各项工作,安排并检查部门干事完成日常工作;

2、制定部门考核办法,做好部门干事的工作考核及思想工作;

3、负责建立工作小组,制定可行的工作计划,合理的分配工作任务,认真做好工作总结;

4、全面掌握本部门的运行状况,每周定期召开本部全体干事会议;

5、协助办公室其他各部门开展工作。

2、干事岗位职责

1、认真负责,耐心对待每位咨询人员,做到态度热情,服务周到,信息反馈及时;

2、定期更新家教家政人才库,并做好资料的入库工作;

3、严格按照人才入库条例对学生所交登记表进行整理、筛选及入库工作;

4、积极与用人单位联系,认真签署工作协议和安全协议,组织工作人员上岗培训并安排上岗,做好上岗后的监督和管理工作;

5、对家教家政信息进行回访并视情况对部分家长及学生进行当面交流,并做好回访总结;

6、保密工作中获取的信息,未经允许不得私自外泄;

7、整理好部门的资料和相关物品,维护好办公室的日常秩序;

8、协助办公室开展其他工作。

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